日本女子大学 現代女性キャリア研究所 RIWAC Research Institute for Women and Careers

研究会

報告「ホワイトカラー正社員の管理職割合の男女格差の決定要因について」

日付:
2013年9月17日(火)
時間:
15:00~17:00

講師:山口一男先生

報告

去る9月17日、米国シカゴ大学の教授 山口一男先生をお招きして、研究会を開催いたしました。ご報告テーマは、「ホワイトカラー正社員の管理職割合の男女格差の決定要因-女性であることの不当な社会的不利益とその解消施策について」でした。日本の管理職の女性割合の低さとその改善度が遅いという現状を踏まえ、管理職割合の男女格差が何に起因しているのか、大変精緻な分析に基づいたご報告をいただきました。
当日は学内・学外の研究者やメディアの方など、20名ほどのご参加をいただき、先生からのご報告のあと、活発な質疑応答が行われました。
なお、その日のご報告内容の詳細は、RIETI(経済産業研究所)のサイトでご覧いただけます。

prof_yamaguchi

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